Ενώ
η καταληκτική ημερομηνία για τη συμπλήρωση της Έκθεσης Αξιολόγησης από τον
αξιολογούμενο (αυτό-αξιολόγηση) έληγε στις 15/4/2019, το
Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης έδωσε και
φέτος –προφανώς πάλι δεν τους έβγαινε- παράταση έως τις 13/5/2019.
Η
προθεσμία αυτή έχει παρέλθει εδώ και δυο βδομάδες. Ωστόσο, το τελευταίο
διάστημα εργαζόμενοι που συμμετέχουν στην απεργία-αποχή καταγγέλλουν ότι εξακολουθούν
να δέχονται, και μάλιστα κατ' επανάληψη, "οχλήσεις"
από διοικητικούς υπαλλήλους που τους “υπενθυμίζουν” να αξιολογηθούν, και
άρα να προχωρήσουν σε απεργοσπασία.
ΕΡΩΤΗΜΑ
ΠΡΩΤΟ: Ποιος δίνει αυτές τις εντολές
στους συγκεκριμένους υπαλλήλους; Ποιοι παράγοντες της Διοίκησης ή της
διοικητικής ιεραρχίας επιδεικνύουν τόση προθυμία να εξυπηρετήσουν τα σχέδια για
τη διάλυση του δημοσίου;
ΕΡΩΤΗΜΑ
ΔΕΥΤΕΡΟ: Εμπίπτει στα καθήκοντα των
διοικητικών το να πιέζουν απεργούς, λειτουργώντας σαν το μακρύ χέρι των “θεσμών”
και του Υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης;
ΕΡΩΤΗΜΑ
ΤΡΙΤΟ: Σε ποιους παράγοντες του ΕΚΠΑ
διαφεύγει η “λεπτομέρεια” ότι η συμμετοχή στην απεργία-αποχή είναι κατοχυρωμένο
δικαίωμα του κάθε εργαζόμενου και ότι ΚΑΝΕΙΣ δεν έχει δικαίωμα να το καταπατά
προσπαθώντας να τον πείσει για το αντίθετο;
ΕΡΩΤΗΜΑ
ΤΕΤΑΡΤΟ: Με ποιο δικαίωμα θεωρούν
κάποιοι ότι μπορούν να ενοχλούν τους εργαζόμενους –και- στα κινητά τηλέφωνά
τους με κλήσεις που θυμίζουν αυτές των εταιρειών “υπενθύμισης” χρωστούμενων
δανείων;
Το
φαινόμενο αυτό δεν είναι καινούριο. Ήδη, κατά την πρώτη εφαρμογή του καινούριου
νόμου για την αξιολόγηση, το ΔΣ είχε στείλει (Οκτώβριος 2017) εξώδικη πρόσκληση προς τις πρυτανικές αρχές,
διαμαρτυρόμενο για το ότι ΠΑΡΑΝΟΜΑ καλούνταν και πιέζονταν εργαζόμενοι να
αξιολογηθούν ακόμα και μετά τη λήξη της προθεσμίας (για να φτάσουμε να
συνεχίζεται η αξιολόγηση για το 2016 μέχρι την έναρξη αυτής για το 2017…).
Καλούμε
το ΔΣ του Συλλόγου Διοικητικού Προσωπικού να παρέμβει, ως οφείλει, δυναμικά στη
Διοίκηση και να προστατέψει το δικαίωμα της απεργίας και τους συναδέλφους από
τις πιέσεις που ασκούνται, επιτελώντας στοιχειωδώς το ρόλο του συνδικαλιστικού
οργάνου των εργαζομένων.
Η
Διοίκηση του ΕΚΠΑ και όποιοι παράγοντες του Ιδρύματος καλά θα κάνουν να μη συνεχίσουν να δοκιμάζουν την ανοχή
μας σε θέματα εργασιακών δικαιωμάτων.
ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ ΑΘΗΝΩΝ
