Η
κυβέρνηση προχωράει
άμεσα στην ψήφιση του
νομοσχεδίου για
τη συγχώνευση του ΤΕΙ
Στερεάς Ελλάδας με το
ΕΚΠΑ, το Πανεπιστήμιο
Θεσσαλίας και
το Γεωπονικό
Πανεπιστήμιο Αθηνών. Στο
νομοσχέδιο
συμπεριλαμβάνεται και το
«σπάσιμο» του ΦΠΨ. Θα
πρέπει να σημειωθεί ότι
το ΤΕΙ Στερεάς Ελλάδας
ιδρύθηκε
το 2013, με το σχέδιο
Αθηνά, από τη συγχώνευση
των ΤΕΙ Λαμίας και
Χαλκίδας
(έδρα Ψαχνά Ευβοίας). Ο
σχεδιασμός εκείνος, στον
οποίο αντιταχθήκαμε τότε
συλλογικά, δεν
ήταν ιδιαίτερα
μακρόπνοος τελικά…
Η
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ
ΑΠΟΠΡΟΣΑΝΑΤΟΛΙΣΜΟΥ
ΣΤΗΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΣΥΜΦΕΡΟΝΤΩΝ
Παρά τα
ΣΟΒΑΡΟΤΑΤΑ ΖΗΤΗΜΑΤΑ που
τίθενται σε ό,τι αφορά
την
πολιτική για την
Τριτοβάθμια Εκπαίδευση
και τα ΣΗΜΑΝΤΙΚΟΤΑΤΑ
ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ που θα
αντιμετωπίσει το
προσωπικό όλων των
εμπλεκόμενων Ιδρυμάτων,
η Διοίκηση και οι
παράγοντες του ΕΚΠΑ,
σε
αγαστή συνεργασία με
τα ΜΜΕ, την κυβέρνηση
και την αντιπολίτευση,
αποπροσανατολίζουν
συστηματικά,
φροντίζοντας να μην
υπάρξει καμιά συζήτηση
για το νομοσχέδιο. Η
Κοσμητεία της
Φιλοσοφικής, προχώρησε
σε λοκ-άουτ στη Σχολή
την ημέρα διεξαγωγής της
ΓΣ των φοιτητών, για
τους οποίους φλέγον
ζήτημα
αποτελεί το «σπάσιμο»
του ΦΠΨ, ακυρώνοντας
έτσι το δικαίωμά τους
στη συνδικαλιστική
δράση και
διασφαλίζοντας ότι
καμιά
φωνή αντίστασης δε θα
βγει από τη Σχολή.
Η πλειοψηφία του ΔΣ του
Συλλόγου
μας, παρά το ότι το
νομοσχέδιο συζητήθηκε σε
συνεδρίαση (11/10) και
πάρθηκε
απόφαση να βγει σχετική
ανακοίνωση, στηρίζει
την προσπάθεια
αποπροσανατολισμού
ανοιχτά και κανένα
ενδιαφέρον δε δείχνει
για το
μέλλον των εργαζομένων
του Ιδρύματος.
ΤΑ
ΣΤΟΙΧΕΙΑ
Η βασική
λογική που διέπει όλες
τις νομοθετικές
ρυθμίσεις
για τις συγχωνεύσεις
είναι η κατάργηση των
ΤΕΙ. Τα Τμήματα των
οποίων, σε πρώτη
φάση, απορροφούνται από
τα ΑΕΙ, για να
λειτουργήσουν για τα
επόμενα 4 χρόνια
και μετά να κλείσουν.
Ταυτόχρονα, στα ΑΕΙ που
ενσωματώνουν ΤΕΙ,
δημιουργούνται
νέα Τμήματα, με βάση
παλιές ή νεότερες
προτεραιότητες των
Ιδρυμάτων και άλλων
παραγόντων.
Με το
συγκεκριμένο νομοσχέδιο,
συνολικά απορροφούνται
12 Τμήματα ΤΕΙ
(για να καταργηθούν
προσεχώς) και δημιουργούνται
35 νέα Τμήματα ΑΕΙ.
Στο ΕΚΠΑ, από ένα
δυναμικό 33 Τμημάτων
το 2018-2019,
άμεσα θα λειτουργήσουν 15
επιπλέον, 5 του
ΤΕΙ και 10 νέα (από
τα νέα τα 8 στα
Ψαχνά). Στις 8
Σχολές προστίθεται άλλη
μία. Επίσης, ιδρύεται
«Πανεπιστημιακό
Ερευνητικό Κέντρο» (ΠΕΚ)
στην Αθήνα, στην
υπηρεσία
επιχειρηματικών
συμφερόντων, και
«Τεχνόπολη»,
άγνωστου (;)
προσανατολισμού, στη
Χαλκίδα.
|
ΙΔΡΥΜΑ
|
ΑΡΙΘΜΟΣ
ΤΜΗΜΑΤΩΝ ΤΕΙ
ΠΟΥ
ΕΝΣΩΜΑΤΩΝΕΙ
|
ΑΡΙΘΜΟΣ
ΝΕΩΝ ΤΜΗΜΑΤΩΝ
ΠΟΥ
ΔΗΜΙΟΥΡΓΟΥΝΤΑΙ
|
|
ΕΚΠΑ
|
5
|
10
|
|
Παν.
Θεσσαλίας
|
4
|
18
|
|
ΓΠΑ
|
3
|
7
|
Τα
Τμήματα του ΤΕΙ
κατανέμονται ανά περιοχή
ως εξής: Της
Λαμίας εντάσσονται στο
Παν. Θεσσαλίας, των
Ψαχνών Ευβοίας στο ΕΚΠΑ
και της
Άμφισσας, της Θήβας και
του Καρπενησίου στο ΓΠΑ.
Τα νέα Τμήματα του ΕΚΠΑ
εντάσσονται στις
παρακάτω σχολές και θα
εδρεύουν στις εξής
πόλεις:
|
ΣΧΟΛΗ
ΕΝΤΑΞΗΣ
|
ΑΡΙΘΜΟΣ
ΤΜΗΜΑΤΩΝ
|
ΕΔΡΑ
ΑΘΗΝΑ
|
ΕΔΡΑ
ΨΑΧΝΑ
|
|
ΟΠΕ
|
4
|
2
|
2
|
|
ΣΘΕ
|
1
|
|
1
|
|
ΝΕΑ
ΣΧΟΛΗ ΑΑΔΑ[1]
|
4
|
|
4
|
|
ΓΕΝΙΚΟ
ΤΜΗΜΑ[2]
|
1
|
|
1
|
|
ΣΥΝΟΛΟ
|
10
|
2
|
8
|
10 ΝΕΑ
ΤΜΗΜΑΤΑ (8 ΣΤΑ ΨΑΧΝΑ),
ΠΕΚ,
ΤΕΧΝΟΠΟΛΗ, ΔΙΕΤΗ
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΣΠΟΥΔΩΝ… ΚΑΜΙΑ ΝΕΑ ΘΕΣΗ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
Παρά το
μεγαλόπνοο πλάνο της
κυβέρνησης για διόγκωση
των
ΑΕΙ, στα νομοσχέδια των
συγχωνεύσεων δεν
προβλέπεται αύξηση του
προσωπικού.
Προβλέπονται ασφαλώς 8
νέες θέσεις για
μέλη ΔΕΠ ανά νέο Τμήμα
(ανεξαρτήτως αν αυτές
επαρκούν), αλλά για το
διοικητικό
και λοιπό προσωπικό
ΚΑΜΙΑ.
Στην
περίπτωση του ΕΚΠΑ, το
ήδη μειωμένο προσωπικό
των 1.070 (μόνιμων και
ΙΔΑΧ) διοικητικών
που, μαζί με τους
συμβασιούχους
συναδέλφους, υποστηρίζει
τις κεντρικές
υπηρεσίες συν τα 33
Τμήματα που διαθέτει το
Ίδρυμα σήμερα, θα
κληθεί να υποστηρίξει
και τα 10 νέα, και το
ΠΕΚ, και την
Τεχνόπολη, και
όποιες άλλες
υπηρεσιακές ανάγκες
προκύψουν.
Υπενθυμίζουμε ότι τα
νέα Τμήματα είναι ΔΥΟ
ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ ΚΑΙ
ΟΚΤΩ ΣΤΑ ΨΑΧΝΑ και
ότι για τα επόμενα 4
χρόνια θα λειτουργούν
παράλληλα και
τα 5 προς κατάργηση
Τμήματα του ΤΕΙ.
Υπενθυμίζουμε ότι ΑΜΕΣΑ
θα λειτουργήσουν στο
ΕΚΠΑ και τα διετή
προγράμματα σπουδών
(επιπέδου ΙΕΚ), τα
οποία και ΠΑΛΙ ΕΜΕΙΣ
θα κληθούμε να
υποστηρίξουμε
διοικητικώς.
Η
«πρόσθεση» του
προσωπικού που εργάζεται
στο ΤΕΙ Στ.
Ελλάδας στα Ψαχνά, δε
λύνει το πρόβλημα:
Σύμφωνα με τις
πρυτανικές αρχές, ο
αριθμός των συναδέλφων
αυτών είναι 30.
Ακόμα κι αν υποθέσουμε
ότι, οι εργαζόμενοι
εκεί, θα συνεχίζουν να
στηρίζουν τις
ανάγκες των –προς
κατάργηση- Τμημάτων ΤΕΙ
για τα επόμενα 4 χρόνια,
είναι σαφές ότι δεν
επαρκούν για τη
λειτουργία 8 νέων
Τμημάτων στα Ψαχνά
(για τα 2 νέα στην
Αθήνα είναι σαφές
ποιος
θα τα στηρίξει…).
Και ασφαλώς, η πρόσληψη
επιπλέον συμβασιούχων δε
φαίνεται
να είναι δυνατή με βάση
τους σημερινούς
προϋπολογισμούς των
Ιδρυμάτων, ούτε και
βέβαια αποτελεί λύση. Κι
αν κάποιοι ονειρεύονται
να επεκτείνουν τις
εργολαβίες
και στις διοικητικές και
τεχνικές υπηρεσίες, τους
υπενθυμίζουμε ότι η μόνη
λύση
είναι οι μόνιμες και
σταθερές θέσεις
εργασίας.
Η
Διοίκηση και οι
παράγοντες του ΕΚΠΑ που
ενεπλάκησαν στη
διαπραγμάτευση για το
νομοσχέδιο (κατά δήλωση
κάποιων, το συνέταξαν
κιόλας),
φρόντισαν να
τακτοποιήσουν διάφορα
ζητήματα που ενέπιπταν
στις προτεραιότητές
τους, ξέχασαν όμως
παντελώς το ζήτημα
του προσωπικού.
Έτσι, ναι μεν
ικανοποιούν πάγια
αιτήματά τους (όπως η
ίδρυση Τμημάτων που
ακούγαμε εδώ και χρόνια
ότι θα δημιουργούνταν),
αλλά δεν
απαντάνε στο πώς
σκοπεύουν να τα
λειτουργήσουν.
Χρειάστηκε δική μας
παρέμβαση
στη Σύγκλητο και των
φοιτητών, για να βγει απόφαση
του οργάνου,
με μια ελάχιστη αναφορά
στα θέματα προσωπικού
και φοιτητών… Πέραν
αυτού, ουδέν. Ούτε
δημοσιοποίηση του
προβλήματος, ούτε
διαμαρτυρία προς την
κυβέρνηση.
Αντίθετα, σε πλήρη
σύμπνοια με τις
κυβερνητικές
προτεραιότητες, ακολούθησε
η επιχείρηση επιβολής
σιγής για
το ζήτημα.
Η
κυβέρνηση, από την άλλη,
φρόντισε να διατυπώσει
ξεκάθαρα
τις θέσεις της. Στο
νομοσχέδιο, σε ό,τι
αφορά το «σπάσιμο» του
ΦΠΨ από το οποίο
προκύπτει διόγκωση του
Τμήματος Ψυχολογίας και
δημιουργία δύο νέων
Τμημάτων
(Φιλοσοφίας και
Εκπαίδευσης Ενηλίκων),
ενώ το ΦΠΨ θα συνεχίσει
να λειτουργεί
μέχρι την αποφοίτηση
παλιών εισαχθέντων,
προβλέπεται ρητά το
μοίρασμα του
προσωπικού στις
γραμματείες που θα
προκύψουν. Είναι
σαφές: Δε σκοπεύουν να
κάνουν ΚΑΜΙΑ
νέα πρόσληψη. Να γιατί
καταβάλλεται τόσο
μεγάλη προσπάθεια να
περάσει το νομοσχέδιο
χωρίς πολύ ντόρο…
ΑΠΟ ΤΗΝ
ΑΘΗΝΑ ΣΤΑ ΨΑΧΝΑ, ΜΙΑ
ΒΟΛΤΑ…
Το 2017,
το ΕΚΠΑ είχε καταθέσει
σχέδιο Οργανισμού στο
Υπουργείο. Το σχέδιο
αυτό, που ΔΕΝ ΞΕΧΝΑΜΕ
ότι απέκρυπτε το μεγάλο
αριθμό
συμβασιούχων του
Ιδρύματος, ΟΥΤΕ ΞΕΧΝΑΜΕ
ότι συντάχτηκε στη βάση
της κατάργησης
κενών θέσεων μόνιμου
προσωπικού,
ουδέποτε εγκρίθηκε
(κι ας το κρατήσουμε
αυτό…). Τώρα θα πάει στα
σκουπίδια
και θα χρειαστεί να
φτιαχτεί νέο που να
συμπεριλαμβάνει τα
Ψαχνά, τα νέα
Τμήματα, κ.α.
Τότε (το
Μάιο του 2017), η
Διοίκηση έλεγε ότι
επρόκειτο να
ζητήσει κάποιες νέες
θέσεις εργασίας. Δε
γνωρίζουμε αν το έπραξε.
Σίγουρα
πάντως δεν το πράττει
σήμερα. Γι’ αυτό,
αναρωτιόμαστε: Αν, με
την τότε
κατάσταση του Ιδρύματος
χρειάζονταν νέες θέσεις
εργασίας, με τη
διόγκωσή του δε
χρειάζεται ΚΑΜΙΑ;
Τα
μαθηματικά δε βγαίνουν.
1.070 ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΙ (ΤΟΥ
ΕΚΠΑ) ΣΥΝ
30 (ΤΩΝ ΨΑΧΝΩΝ),
ΣΥΝ ΑΓΝΩΣΤΟΣ
ΑΡΙΘΜΟΣ ΣΗΜΕΡΙΝΩΝ
ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ (ΠΟΥ
ΘΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΝ ΜΕ ΠΟΙΕΣ
ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΚΑΙ ΓΙΑ
ΠΟΣΟ;) ΘΑ ΚΑΛΥΨΟΥΝ
33 ΤΜΗΜΑΤΑ ΤΟΥ ΕΚΠΑ
ΚΑΙ 5 ΤΟΥ ΤΕΙ, ΣΥΝ 10
ΝΕΑ, ΣΥΝ ΕΝΑ ΠΕΚ, ΣΥΝ
ΜΙΑ ΤΕΧΝΟΠΟΛΗ, ΣΥΝ ΤΑ
ΔΙΕΤΗ
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΣΠΟΥΔΩΝ,
ΣΥΝ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΝΕΕΣ
ΑΝΑΓΚΕΣ ΠΟΥ ΘΑ
ΠΡΟΚΥΨΟΥΝ; Αν σε
όλα
αυτά προσθέσουμε τη
μείωση του προσωπικού
λόγω συνταξιοδοτήσεων,
κινητικότητας,
κ.α., ΚΑΤΑΛΑΒΑΙΝΟΥΜΕ
ΓΙΑΤΙ ΚΑΠΟΙΟΙ όχι
απλά ΣΙΩΠΟΥΝ, αλλά ΚΑΙ
ΕΠΙΧΕΙΡΟΥΝ ΝΑ
ΕΠΙΒΑΛΛΟΥΝ ΣΙΓΗ.
Και μια
και φτάσαμε στην
κινητικότητα. Θυμόμαστε
όλοι τη
διάταξη που πέρασε η
κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ
περί υποχρεωτικής
κινητικότητας.
Όποιος τότε τη θεωρούσε
τυχαία ή πίστευε ότι δεν
τον αφορά, ήρθε η ώρα να
αναθεωρήσει. Μια…
ωραιότατη ιδέα, για να
λειτουργήσει το τεράστιο
πλάνο της
συγχώνευσης, θα ήταν η
υποχρεωτική
μεταφορά –
κινητικότητα του
προσωπικού εναλλάξ ανά
6 μήνες από την Αθήνα
στα
Ψαχνά κι από τα Ψαχνά
στην Αθήνα… Η
μέχρι σήμερα εμπειρία
από άλλες
συγχωνεύσεις δείχνει
ότι, ναι μεν δίνονται
υποσχέσεις περί
παραμονής του
προσωπικού στην ίδια
πόλη, στη συνέχεια όμως
αναιρούνται… Ας μην
ξεχνάμε ότι οι
θέσεις εργασίας είναι όπου
αποφασίζει το
Ίδρυμα και το
Υπουργείο και όχι
όπου εμείς μένουμε και
οργανώνουμε τη ζωή
μας επί σειρά ετών.
ΠΟΙΟΣ
ΕΙΝΑΙ Ο ΡΟΛΟΣ ΤΩΝ
ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΩΝ
ΟΡΓΑΝΩΝ;
Κάθε
συνδικαλιστική παράταξη
μπορεί να βλέπει τα
ζητήματα
όπως επιθυμεί. Μπορεί
ακόμα και να τάσσεται
ανοιχτά υπέρ της
εργοδοσίας και της
κυβέρνησης, να βγάζει
ανακοινώσεις με
κόπι-πέιστ τις θέσεις
κομμάτων ή
Διοικήσεων, κ.α. Παίρνει
την ευθύνη της υπογραφής
της και προχωράει.
Δε
νοείται όμως
συνδικαλιστικό όργανο
εργαζομένων να μην
ενδιαφέρεται για τα
προβλήματα που αυτοί
αντιμετωπίζουν,
ενόψει ενός νομοσχεδίου
που θα επιφέρει ΤΕΡΑΣΤΙΑ
μεταβολή στην εργασιακή
κατάσταση όλων μας. Δε
νοείται να μην έχει
ΠΡΩΤΟ θέμα στην
ατζέντα του τη
διασφάλιση των
θέσεων εργασίας μας
και την παραμονή μας
στο τόπο κατοικίας
μας, να μην απαιτεί
προσλήψεις (πράγμα
που θα έπρεπε να απαιτεί
ούτως ή άλλως, πόσο
μάλλον όταν
δημιουργούνται 10 νέα
Τμήματα, άγνωστος
αριθμός διετών
προγραμμάτων σπουδών,
κ.α.), να μη
φροντίζει να
σταματήσει η
εντατικοποίηση της
εργασίας και να μην
προσπαθεί να
διασφαλίσει ότι το
μέλλον
μας δε θα είναι ακόμα
χειρότερο από το παρόν.
Η δική
μας θέση είναι σαφής:
ΚΑΜΙΑ
ΣΥΝΑΙΝΕΣΗ ΣΤΟ
ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ ΤΗ
ΣΥΓΧΩΝΕΥΣΗ ΕΚΠΑ-ΤΕΙ
ΣΤ. ΕΛΛΑΔΑΣ
ΚΑΜΙΑ
ΣΥΝΑΙΝΕΣΗ ΣΤΗΝ
ΕΝΤΑΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ
ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΜΑΣ
ΚΑΜΙΑ
ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗ/ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ
ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΣΤΑ ΨΑΧΝΑ
ΝΕΕΣ
ΘΕΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΗΣ ΚΑΙ
ΣΤΑΘΕΡΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ
ΑΜΕΣΗ
ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ
ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ
ΟΧΙ
ΣΤΗΝ ΥΠΟΒΑΘΜΙΣΗ ΤΩΝ
ΠΤΥΧΙΩΝ ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ
ΔΙΑΣΦΑΛΙΣΗ
ΟΛΩΝ ΤΩΝ
ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΤΟΥΣ
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΩΝ
Το
μέτωπο που
διαμορφώνεται αυτή τη
στιγμή στα ΑΕΙ-ΤΕΙ με
τις συγχωνεύσεις και
τη
γενικότερη πολιτική
για την Τριτοβάθμια
είναι σαφές. Και σ’
αυτό παίρνουμε
θέση.
ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ
ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ ΑΘΗΝΩΝ
